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Pflegerische/-r Bereichsleiter/-in im Krankenhaus (IHK)
BCW Weiterbildung

Zielgruppe: Berufstätige

Voraussetzungen: 

Zur Weiterbildung wird zugelassen, wer Folgendes nachweist:

  • Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in, Krankenschwester oder -pfleger, Kinderkrankenschwester oder -pfleger, Altenpflegerin und Altenpfleger, Hebammen oder Entbindungspfleger, Operationstechnische/-r Assistentin oder Assistent, Anästhesietechnische/-r Assistentin oder Assistent, Notfallsanitäterin oder Notfallsanitäter
  • und mindestens zwei Jahre vor Weiterbildungsbeginn im Ausbildungsberuf tätig war.

Abschluss: Pflegerische/-r Bereichsleiter/-in im Krankenhaus (IHK)

Termine:

Beschreibung: Steigende Erwartungen der Patienten und gesetzliche Qualitätsanforderungen stellen Pflegende in Leitungsfunktionen vor immer neue Herausforderungen. Um diese zu bewältigen, benötigen sie betriebswirtschaftliches Know-how, Wissen im Bereich der Personalplanung und -entwicklung sowie Kenntnisse im Qualitätsmanagement. Der 18-monatige Lehrgang Pflegerische/-r Bereichsleiter/-in im Krankenhaus (IHK) vermittelt Berufstätigen aus der Gesundheitsbranche das notwendige Wissen, um Führungsaufgaben zu übernehmen - etwa die Leitung einer Station oder eines BereichesAnerkannte Vorbereitung auf eine Leitungsfunktion im KrankenhausIn sieben Modulen werden am Schulungszentrum Essen Themen wie betriebswirtschaftliches Handeln, Personalbedarf erkennen und planen sowie Projekt- und Qualitätsmanagement tiefergehend vermittelt. Die Weiterbildung findet jeweils dienstags von 08.00-15.00 Uhr statt, dazu kommen noch ca. sechs Vollzeitblockphasen à fünf Tagen. Auch Hospitationen und eine Projektarbeit mit Kolloquium gehören zum Lernplan für angehende pflegerische Bereichsleiter/-innen im Krankenhaus dazu.

Das BildungsCentrum der Wirtschaft ist eine von der Deutschen Krankenhausgesellschaft (DKG) anerkannte Weiterbildungsstätte. Aufbau und Inhalte des Lehrgangs entsprechen den aktuellen DKG-Empfehlungen für die Weiterbildung zur Leitung einer Station/eines Bereiches.

Inhalte: 

Berufliche Grundlagen anwenden

  • Ethisch denken und handeln
  • Theoriegeleitet pflegen
  • Modelle von Gesundheit und Krankheit in die Pflege einbeziehen
  • Ökonomisch handeln im Gesundheitswesen

Entwicklung initieren und gestalten

  • Lernen
  • Anleitungsprozesse planen und gestalten
  • QM - Arbeitsabläufe in komplexen Situationen gestalten
  • In Projekten arbeiten

Führen und leiten

  • Die Rolle als Leitung einnehmen und rechtskonform agieren
  • Als Führungsperson kommunizieren
  • Führen und in Konfliktsituationen lösungsorientiert handeln

Betriebswirtschaftlich und qualitätsorientiert handeln

  • Betriebswirtschaftliche denken
  • Betriebswirtschaftlich handeln
  • Qualitätsmanagementsysteme kennen
  • Qualitätsmanagementsysteme in der Leitungsfunktion umsetzen

Personalplanung

  • Personalbedarf kennen und den Personaleinsatz planen
  • Personalauswahlfaktoren bei der Planung von Gegenmaßnahmen berücksichtigen

Personalentwicklung

  • Ziele der Personalentwicklung
  • Maßnahmen der Personlentwicklung planen und evaluieren

Projektmanagement agieren und handeln

  • Projekte planen
  • Projekte gestalten
  • Projekte evaluieren und präsentieren

Im Rahmen des Lehrgangs finden Modulprüfungen statt, zudem sind drei Hospitationen von insgesamt mindestens 80 Stunden zu absolvieren, davon mindestens 40 Stunden in einer externen Einrichtung.

Eine Projektarbeit mit Kolloquium schließt die Weiterbildung ab.

BCW Weiterbildung


Die BCW Weiterbildung hat sich innerhalb der BCW-Gruppe auf praxisnahe Lehrgänge und Seminare für Berufstätige im kaufmännischen und technischen Bereich sowie in den Bereichen IT, Immobilien und Gesundheit spezialisiert.
Durchführendes Institut der Qualifizierungen ist das BildungsCentrum der Wirtschaft. Das Institut wurde 1956 gegründet und blickt damit auf viele Jahrzehnte Erfahrung in der Erwachsenenbildung zurück.
Durch die traditionell enge Verbundenheit mit Unternehmen und Verbänden der Region sind die Lehrgänge und Seminare stets am Bedarf der Wirtschaft ausgerichtet. Die besondere Praxisnähe spiegelt sich auch im Lehrpersonal wider: Die Dozenten der Lehrgänge und Seminare sind erfahrene Praktiker, die den Stoff anhand zahlreicher Beispiele aus der eigenen Berufspraxis vermitteln.
Das BildungsCentrum der Wirtschaft wird kontinuierlich von externen Prüfern bewertet und ist nach DIN EN ISO 9001:2008 durch die Certqua zertifiziert.

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