
Gruppo obiettivo * Personalfachleute * Führungskräfte * Bezügerechner * Personalräte
Chiusura Qualifizierte Teilnahmebescheinigung
TVöD und TVÜ entwickeln sich ständig weiter. Führungskräfte, Personalsachbearbeiter sowie Personalvertretungen sind darauf angewiesen, die Änderungen und deren Auswirkungen auf die Praxis zu kennen und auch entsprechend umzusetzen. Nach wie vor wirken aber noch zusätzlich alte Grundlagen aus dem BAT, MTArb und BMT-G massiv mit hinein. Dieses Seminar hält Sie auf dem aktuellsten Stand der Entwicklungen, sagt Ihnen, welche alten Regelungen noch Bestand haben und welche Änderungen im TVöD und TVÜ Auswirkungen auf die tägliche Praxis haben. Im Fokus stehen dabei die maßgeblichen Änderungen des TVöD und des TVÜ, die die Tarifvertragsparteien nach ihrer Einigung im Tarifstreit 2010 vereinbart haben. Profitieren Sie von dem Erfahrungsschatz unseres Experten, der die Problemstellungen anhand von vielen Praxisbeispielen verdeutlicht. Bitte bringen Sie auch Ihre Fragen mit!
* Ergebnisse der Tarifrunde 2010 * Die neue Altersteilzeit - Kann - Anspruch auf Altersteilzeitarbeit ab dem 60. Lebensjahr - Rechtsanspruch auf Altersteilzeitarbeit ab dem 60. Lebensjahr für 2,5 % der Tarifbeschäftigten eines Ressorts - Ablehnungsgründe der Altersteilzeitarbeit - Konkrete Altersteilzeitregelungen durch eine Dienst- oder Betriebsvereinbarung - Aufstockung der Altersteilzeitbezüge - Aufstockung zur Rentenversicherung * Qualifizierungsmaßnahmen nach § 5 TVöD zur Weiterarbeit über die Regelaltersgrenze hinaus - Regelaltersgrenzen - Art und Dauer der Qualifizierungsmaßnahmen * Das neue Modell der Flexiblen Altersteilzeitregelung (FALTER) - Altersrenten als Voll- oder Teilrenten - Zusatzrenten als Voll- oder Teilrenten - Kombination einer Teilzeitbeschäftigung mit einer Teilrente - Anspruch auf FALTER - Dauer von FALTER - Höhe von FALTER - Die späteren rentenrechtlichen Auswirkungen von FALTER * Fortführung des bisherigen Übergangsrechts nach § 8 Abs. 3 sowie § 9 Abs. 2a und Abs. 3 Buchstabe b und c TVÜ-VKA/TVÜ-Bund bis 29. Februar 2012 - Noch nicht vollzogene Bewährungs-, Zeit- und Tätigkeitsaufstiege - Gewährung von Vergütungsgruppenzulagen
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