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SpracheZielgruppe: Unser Training wendet sich an alle, die ihr kreatives Potenzial effektiver nutzen möchten, um außergewöhnliche Resultate zu erzielen.
Abschluss: Demos-Zertifikat
Beschreibung: Zu den wertvollsten Ressourcen bei der Erschließung neuer Wege auf beruflicher und auf persönlicher Ebene zählt Ihre Kreativität. Sie ist ein Mittel, um zu neuen und besseren Resultaten zu gelangen und eine entscheidende Bedingung für jede Form von Innovation. Zahlreiche Methoden und Techniken können Ihnen dabei helfen, das in Ihnen schlummernde Kreativitätspotenzial zu erschließen und grundlegend neue Lösungswege zu entdecken.
In unserem Training > erfahren Sie, wie Sie Ihre Kreativität gezielt aktivieren können, um zu neuen Ideen und Lösungsansätzen zu kommen, > lernen Sie, zum richtigen Zeitpunkt die richtigen Fragen zu stellen und einen neuen Blick auf Problemstellungen zu werfen, > erwerben Sie ein praxiserprobtes Instrumentarium für den kreativen Umgang mit Herausforderungen, > trainieren Sie den Einsatz situationsgerechter Kreativitätstechniken und -methoden.
Inhalte: Was ist Kreativität? > Drei Wege zur Idee > Ist Kreativität erlernbar?
Wie Kreativität entsteht und funktioniert > Wichtige Quellen der Kreativität > Typische Kreativitätshemmnisse > Die Stationen des kreativen Prozesses
Die Rolle des Geistes und des Körpers > Rechte und linke Hirnhälfte > Einflüsse des Unterbewusstseins > Denktechniken und Denkblockaden > Körperliche Aktivität und Entspannung
Problemlösung mit Kreativ-Methoden > Der Umgang mit Kreativitätstechniken > Assoziationstechniken > Visualisierungs- und Analogietechniken > Systematisch-analytische Methoden
Integrierter Kreativ-Workshop > Fallbearbeitung nach Teilnehmer-Interesse
Die Demos Europäische Wirtschaftsakademie ist ein Unternehmen der Demos Group, welche 1972 in Paris gegründet wurde. Seit Mai 2007 ist die Demos Group an der Pariser Börse gelistet, erzielt heute einen Umsatz von rund 100 Millionen € und betreut ihre Kunden weltweit mit Standorten in 23 Ländern in allen Bereichen von Learning & Development..
Die Demos Group bildet für ihre Kunden aller Größen und Branchen die ganze Learning&Development-Wertschöpfungskette von der Strategie über die Bedürfnis-Analyse, das Design und die Durchführung bis zur Evaluation ab, um die unternehmerischen Prozesse und die Effektivität der Mitarbeiter zu verbessern.
Unser inhaltlicher Fokus ist im General Management mit Schwerpunkt auf Führung, Management, Kommunikation, Coaching, Talent Management, Organisationsentwicklung, und Change Management. In der Durchführungsphase werden diese Themen in Deutschland sowohl als offene Seminare an sechs Standorten, als maßgeschneiderte Inhouse-Trainings oder als Training-on-the-job mit e-Learning- und Präsenzelementen durch einen Pool von rund 90 berufs- und trainingserfahrenen Trainern vermittelt.
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