IntoYourBrain - Blended eLearning - Thema Führung
IntoYourBrain

Zielgruppe: Sowohl kleine und mittelständische Unternehmen, aber auch Großunternehmen

Voraussetzungen: Computer/Laptop bzw. DVD Player

Abschluss: Durch Erwerb eines Blended eLearning-Pakets erhalten Sie automatisch einen Key zugeschickt, mit welchem Sie sich auf unserer Website den Zertifikatstest absolvieren können. Dieser wird Ihnen dann nach einer kurzen Auswertungsphase bequem nach Hause geschickt.

Vorteile: 1. Zeit und Geld sparen (Fahrtkosten, Übernachtung, Referentenkosten), 2. Weiterbildung als Chance für bessere Marktchancen gegenüber der Konkurrenz, 3. Umsatz steigern (Kaltakquise-Paket), 4. Aushändigung an mehrere Mitarbeiter, 5. Schneller & effizienter arbeiten

Beschreibung: Führung, Führungsdimensionen und Führungsstile sind oft verwendete Begriffe in unserer heutigen Gesellschaft.

Eine wichtige Voraussetzung für jedes Unternehmen, unabhängig von Größe und Zielen, ist die richtige Führung. Mit Hilfe unserer Blended eLearning Zertifizierungslösung wird es Ihnen gelingen, Ihre Führungsqualitäten aufzufrischen, zu verbessern und zu vertiefen.

Perfektionieren Sie Ihren Führungswert!

Inhalte: Kapitelübersicht: (Laufzeit: ca. 110 Minuten)

1. Das Führungsdilemma 2. Das Wertesystem 3. Führen und Identität 4. Dimension von Führung 5. Managementkompetenz 6. Führungsstile 7. Kommunikation 8. Veränderungsprozesse

IntoYourBrain bringt zum Thema "Führung“ eine Blended eLearning-Lösung auf den Markt, die dem Lernenden alle Grundlagen der Führung veranschaulicht. Dabei geht es weniger darum, dass sich Führungskräfte charakterlich verändern müssen, um Führungspotenzial an den Tag zu legen, oder sich gar ab sofort in ihrem Berufsleben hinter einer Maske verstecken müssen, sondern vielmehr darum, dass Sie Ihren eigenen Führungsstil entwickeln und sich flexibel an jede Situation anpassen können.

Im Laufe dieses rund zweistündigen Videoseminars werden Ihre Kenntnisse über Führungsdilemma, Führungschance, Wertesysteme, Führen und Identität, Führungsdimensionen, Führungsstile, Führungs-Kommunikation und Veränderungsprozesse geschult und aufgefrischt.

Warum wird Führung immer wichtiger? Im heutigen schnelllebigen Geschäftsalltag kommt es immer mehr darauf an, der Konkurrenz den „kleinen aber entscheidenden“ Schritt voraus zu sein. Dazu braucht es nicht nur eine Unternehmensleitung als Führungsrkaft, die die richtigen Entscheidungen trifft, sondern auch ein Team, welches sich explizit mit den Themen Personalentwicklung und Mitarbeiterführung auseinander setzt und nicht nur durch Kompetenz sondern auch durch Begeisterungsfähigkeit, Motivation und insbesondere darin auszeichnet, gemeinsam an einem Strang ziehen zu können.

Egal in welcher Branche Sie arbeiten oder welche Größe Ihr Betrieb hat - es ist stets wichtig, die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter zu kennen, diese zu fördern und dabei Sie selbst zu bleiben.

Beachten Sie aber dabei stets den Grundsatz: Bleiben Sie sie selbst, gehen Sie jedoch auf Ihre Mitarbeiter ein, überzeugen Sie diese von sich und führen Sie Ihr Team unter Berücksichtigung aller individuellen Bedürfnisse zum Erfolg!