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Führungs-Seminar: Mitarbeiterführung und Motivation
Dr. Niederer Unternehmensberatung

Zielgruppe: Führungskräfte, Gruppenleiter, Meister

Vorteile: Entwicklung von Führungskompetenz

Beschreibung: 
Im Seminar lernen die Teilnehmer, wie Menschen zu bestimmten Handlungen motiviert werden können und wie der Prozess der Motivierung generell abläuft. Insofern ist das Seminar auch für diejenigen interessant, die keine Führungsverantwortung haben, wohl aber Menschen zu bestimmten Handlungen motivieren wollen.
Ein effizienter Führungsstil ist immer auch situationsorientiert. Die Persönlichkeit der zu führenden Menschen, die Struktur der Aufgaben, die zur Verfügung stehende Zeit und die Erwartungen der Mitarbeiter prägen die Führungssituation und beeinflussen die Effizienz bestimmter Führungsstile.
Gute Führung erfolgt über gute Kommunikation. Im Seminar lernen die Teilnehmer auch schwierige Mitarbeitergespräche zu führen und Konflikten im zwischenmenschlichen Bereich professionell zu begegnen.
Wie durch eine „wertschätzende Unternehmensführung“ (Appreciative Inquiry) die Performance eines Unternehmens positiv beeinflusst werden kann, ist ebenfalls ein Teil der Seminarthematik.
 
Die Teilnehmer sollen ein Seminarwochenende in der herrlichen Ammersee-Landschaft erleben, das sie noch lange in guter Erinnerung behalten werden. Es wird wieder eine gesunde Mischung aus Seminarstoff, Natur, Kultur, gutem Essen und Trinken in anregender Lernatmosphäre sein!
 

Inhalte: 
Mitarbeiterführung und
-Motivation

 
·        Bedürfnisorientierte Führung
·        Hygienefaktoren und Motivatoren
·        Die Ertragserwartung als Motivator
·        Hohe Motivation im Flow-Zustand
·        Mitarbeiterführung: Führungsstile
·        Managerial Grid  
·        Situative Führung
·        Das Reifegrad-Modell der Führung
·        Wertschätzende Führung (Appreciative Inquiry)
·        Wertschätzende Kommunikation (Gewaltfreie
         Kommunikation GFK)
·        Konfliktmanagement
·        Schwierige Mitarbeitergespräche richtig führen​
 
Seminarablauf
Fr. 30. September
Anreise Landhotel Zur AltenPost Hofstetten
19.00 Uhr Gemeinsames Abendessen
Vortrag über die Region von einem Einheimischen
 
Sa. 01. Oktober
08:00  - 08:55 Uhr Frühstück
09:00 – 11:00 Uhr Seminar Teil 1
11:00 – 11:15 Uhr Kaffeepause
11:15 – 12:30 Uhr Seminar Teil 2
12:30 – 13:30 Uhr Mittagessen
13:30 – 15:00 Uhr  Seminar Teil  3
 15:00 – 15.15 Uhr Kaffeepause
15:15 – 16:30 Uhr  Seminar Teil 4
19:30 Uhr              Abendessen / Diskussion
                               offener Fragen
 
 So. 02. Oktober
Abreise nach dem Frühstück
Kosten
 
Seminar: 450 € + MwSt.
  
Im Seminarpreis enthalten:
 
·        Seminarunterlage
·        Kaffee und Pausengetränke
·        Fotobuch für jeden Teilnehmer
Zertifikat / Teilnahmebescheinigung   
 
 
 
 
 

Dr. Niederer Unternehmensberatung

Unser Unternehmen steht seit 1984 für professionelle Unternehmensberatung in den Bereichen Strategie, Reorganisation, Controlling, Sanierung, Finanzierung und Personalentwicklung.

Neben der Unternehmensberatung haben wir in den letzten 30 Jahren viele Seminare im In- und Ausland zudiversen Themen der Unternehmens- und Mitarbeiterführung durchgeführt.

Auch das Coaching von Führungskräften über längere Zeiträume hinweg gehört zu unseren Kernkompetenzen.
Unser Coaching-Ansatz ist entwicklungs- und beratungsorientiert. Also - wir stellen nicht nur Fragen und hören zu, sondern geben Ihnen auch Antworten.

Unsere langjährigen Kunden schätzen an uns besonders Fairness, Kompetenz und auf Ihren speziellen Bedarf ausgerichtete Beratungsleistungen.

Bei uns stimmt das Preis-Leistungs-Verhältnis!

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