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Ausbildungszeugnisse kompetent formulieren
Personaltraining Christine Pfeiffer

Zielgruppe: Personalleiter, HR-Mitarbeiter und Führungskräfte aus allen betrieblichen Bereichen, die Ausbildungszeugnisse erstellen und Bewerbungszeugnisse analysieren

Voraussetzungen: Da sich die Zeugnissprache sowie die aktuelle Rechtsprechung ständig weiterentwickeln, ist dieses Seminar sowohl für HR-Berufsanfänger ohne Kenntnisse in der Zeugniserstellung, als auch für erfahrene HR-Mitarbeiter, die ihre Kenntnisse auffrischen möchten, sehr gut geeignet.

Abschluss: Teilnahme-Zertifikat

Termine:

Beschreibung: Welche Inhalte gehören grundsätzlich in ein Ausbildungszeugnis?
Wie beurteilen Sie weniger gute Auszubildende wohlwollend und dennoch wahrheitsgetreu?
Wie können Sie Ausbildungszeugnisse rechtlich einwandfrei formulieren?

Diese Fragen und natürlich noch viele mehr werden im Seminar umfassend beantwortet. Verschiedenste Ausbildungszeugnisse werden analysiert und besprochen.
Sie erhalten das notwendige Handwerkszeug, um kompetent und mit wesentlich weniger Zeitaufwand Ausbildungszeugnisse zu verfassen und Bewerberzeugnisse zu analysieren.

Inhalte: 1. Zeugnisarten
- Einfaches und qualifiziertes Ausbildungszeugnis
- Zwischenzeugnis
- Zeugnis bei Abbruch der Berufsausbildung

2. Rechtliche Grundlagen
- Anspruch auf ein Ausbildungszeugnis
- Gesetzesquellen
- Aktuelle Rechtsprechung für Ausbildungszeugnisse
- Wahrheits- und Wohlwollensgrundsatz
- Berichtigungsanspruch und Klage
- Mündliche Auskunft

3. Aufbau und Inhalte eines Ausbildungszeugnisses
- Richtlinien für den Aufbau und die Gestaltung des Zeugnisses
- Zwingende Inhalte eines Ausbildungszeugnisses
- Überschrift und Einleitung
- Angaben zur Person und der Berufsausbildung
- Ausbildungsstationen und vermitteltes Fachwissen
- Beurteilung der Leistung
- Zufriedenheitsformel
- Verhaltensbeurteilung
- Beendigungsformel

4. Analyse eines Ausbildungszeugnisses
- Zeugnissprache richtig anwenden
- Zeugnistechniken
- Verbotene Inhalte
- Geheimcodes und Geheimzeichen
- Beurteilung schwieriger Auszubildender
- Fehler bei der Zeugnisanalyse
- Checklisten
- Formulierungsbeispiele und Textbausteine für Ausbildungszeugnisse

Personaltraining Christine Pfeiffer

Personaltraining Christine Pfeiffer bietet Weiterbildungen speziell für den HR-Bereich an. Wir führen Seminare, Beratungen und Coachings in den Bereichen Personalbetreuung und Personalführung durch.

Ein großer Schwerpunkt unserer Seminare sind praktische Übungen, in denen die erworbenen Kenntnisse praxisnah angewendet werden.

Wir bieten offene und Inhouse-Seminare an, im Rahmen derer Ihre Anforderungen und Wünsche berücksichtigt werden.

Für Unternehmen, Gerichte, Anwälte, Privatpersonen etc. erstellen wir Arbeitszeugnis-Gutachten. In unseren Gutachten beurteilen wir Arbeitszeugnisse nach formalen und inhaltlichen Aspekten und ermitteln die einzelnen Aussagewerte sowie die damit verbundenen Einzelnoten und die Gesamtnote.

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