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Arbeitsrecht aktuell
Verlag Dashöfer GmbH

Zielgruppe: 

Dieses Seminar wendet sich an Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Personalverantwortliche und ihre Mitarbeiter, die sich optimal und rechtssicher über die aktuelle Rechtsprechung in der Personalabteilung informieren möchten. Ebenso angesprochen sind Fachanwälte für Arbeitsrecht, die ihrer jährlichen Fortbildungspflicht nach §15FAO nachkommen wollen.

Voraussetzungen: Es sind keine besonderen Voraussetzungen zu erfüllen.

Abschluss: Jeder Teilnehmer erhält am Ende der Veranstaltung ein Zertifikat.

» mehr zu den Inhalten und Vorteilen dieses Seminars

Termine:

Beschreibung: 

  1. Gesetzliche Neuregelungen 2017/2018

    • Betriebsrentenstärkungsgesetz 2018
    • Entgelttransparenzgesetz
    • Gesetz zur Arbeitnehmerüberlassung (AÜG)
    • Bekämpfung von \'Schein-Werkverträgen\'
    • EU-Datenschutzgrundverordnung ab 2018
    • Flexi-Rente
  2. Aktuelles zum Mindestlohn

    • Neues Urteil: Nachtzuschlag auf Basis des Mindeslohns?
    • Aktuelle Rechtsverordnungen und Neues zu den Dokumentationspflichten
    • Anrechnungsfähige Entgeltbestandteile beim Mindestlohn
    • Vergütung von Bereitschaftszeiten
  3. Aktuelles zu Einstellung und Arbeitsvertrag

    • Befristung von Arbeitsverhältnissen wegen angekündigter Elternzeit
    • Ausübung einer Nebentätigkeit
    • Pflicht zur Teilnahme an einem Personalgespräch
    • Befristete Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses bei Erreichen des Rentenalters
    • Zulässigkeit von Kettenbefristungen
  4. Aktuelles zu Arbeitszeit, Vergütung und Urlaub

    • Führung von Arbeitszeitkonten
    • Pauschalvergütung von Überstunden
    • Zuschlagspflicht für Nachtarbeit
    • Übertragung und Abgeltung von Urlaubsansprüchen nach langandauernder Krankheit
    • Urlaub bei Wechsel von Voll- in Teilzeit
    • Übertragung und Verfall von Urlaubszeit bei Elternzeit und Mutterschutz
    • Berechnung des Urlaubs bei Schichtarbeit
  5. Aktuelles zu Abmahnung, Kündigung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen

    • Aufbewahrungsfrist für eine Abmahnung
    • Änderungskündigung bei krankheitsbedingter Leistungsminderung
    • Kündigung wegen beharrlicher Arbeitsverweigerung
    • Begründung einer Verdachtskündigung
    • Inhalt des Arbeitszeugnisses
    • Formfehler bei Kündigungen
    • Massenentlassungsanzeige gem. § 17 Abs. 2 KSchG
    • Klageverzicht in einem Aufhebungsvertrag
  6. Aktuelles zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG)

    • Diskriminierung wegen Behinderung im Bewerbungsverfahren
    • Deutsch als Muttersprache
    • Kündigungsschutz und Altersdiskriminierung im Kleinbetrieb
    • Kopftuchverbot
  7. Aktuelles zum Betriebsverfassungsrecht

    • Kostenerstattung bei gerichtlichen Verfahren
    • Abmahnung eines Betriebsratsmitglieds
    • Auskunftsanspruch des Betriebsrats zu Zielvereinbarungen
    • Entgelt bei Betriebsratstätigkeit
    • Mitbestimmung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement

Natürlich wird unsere Gliederung permanent der aktuellen Gesetzgebung angepasst!

Inhalte: 

Dieses Seminar kann nach §15FAO anerkannt werden!

Ziel unseres Praxis-Seminars ist es, Ihnen die Auswirkungen der aktuellen Gesetzesänderungen und der aktuellen Rechtsprechung auf Ihren Arbeitsbereich praxisnah zu erläutern. Wir stellen Rechtsprechung und Gesetzesänderungen in einem größeren Zusammenhang dar und schildern die Chancen und Risiken für Ihre zukünftige Arbeit.

Unsere Experten werden Ihnen Tipps und Tricks im rechtssicheren Umgang mit den neuen Gesetzen und der neusten Rechtsprechung an die Hand geben.

Verlag Dashöfer GmbH

Schon seit über 25 Jahren bildet der Dashöfer Verlag viele wissbegierige Menschen sie Sie mit hoher Kundenorientierung und engem Praxisbezug weiter.
Unsere Seminare sind zukunftsorientiert und an Ihre Bedürfnisse angepasst – in Tagungsräumen wie auch online auf unserem VideoCampus.de. Auch unsere Handbücher, Software, Wissensdatenbanken und Hörbücher sind stets am Zeitgeschehen.

Unser Team bietet Ihnen bundesweit 1.500 Seminare für Manager, Betriebsräte, Sekretärinnen, Ausbilder, Einkäufer, Architekten, Buchhalter und viele andere Berufsgruppen.

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All unsere Referenten besitzen Praxiserfahrung, welche sie in optimalen Teilnehmergruppen weitergeben. Durch diese Kombination und unsere Dashöfer-Garantien konnten wir stets eine sehr hohe Kundenzufriedenheit erreichen

Ein einfacher und kostenloser Service zum Kennenlernen ist der Dashöfer-Newsletter mit aktuellen Themen und Angeboten.

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