Agilität für Führungskräfte - Das Wichtigste zum Thema Agilität
ORDIX AG

Zielgruppe: Führungskräfte, die sich rasch und umfassend über Agilität informieren möchten

Voraussetzungen: Keine

Abschluss: Teilnahme-Zertifikat

Beschreibung: Agilität und der Einsatz von agilen Verfahren werden in immer mehr Unternehmen zum Alltag. Evolutionäre Unternehmensmodelle wie Soziokratie, Holokratie, und von Mitarbeitern geführte Unternehmen werden als die Zukunftsform der Unternehmensführung angepriesen. Als Führungskraft ist man quasi gezwungen, sich mit den neuen Ansätzen und Entwicklungen näher zu beschäftigen. Die dabei auftauchenden Fragen sind u.a.: Wie sehen die agilen Ansätze konkret aus? Warum sollte man sie nutzen? Wo liegen die Stärken und Schwächen und welche neuen Problemstellungen sind mit ihrem Einsatz verbunden? Wo ist der Einsatz wirklich sinnvoll? Was bedeutet Agilität für mich als Führungskraft konkret?

Inhalte: - Warum überhaupt agil? Vorteile und Probleme von agilen Methoden

- Unterschiede und Gemeinsamkeiten der agilen Ansätze wie u.a. Scrum, Kanban, Scrumban, und das Spotify-Modell kennen lernen

- Überblick über die Verfahren der Skalierung wie u.a. SAFe®, LeSS, Nexus

- Hybrides Projektmanagement

- Anpassung der Prozesse an die agile Welt

- Design Thinking

- Erforderliche Anpassung der Kultur

- Agile evolutionäre Führung und "New Work"

- Agile evolutionäre Unternehmensführung

- Soziokratie, Holokratie und von Mitarbeiter geführte Unternehmensmodelle

- Rolle der Führungskraft in der agilen Welt -Agile Transformation als Führungskraft begleiten